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十四局房地产公司“1335”发展战略助推企业高质量发展

九万彩票官网来源:本站原创 作者:于梅  时间:2019-03-13 【字体:

为积极响应股份公司打造“品质铁建”的部署和要求,2019年,十四局房地产公司坚持深化企业管理,不断促改革、调结构、练内功,将企业发展战略和加强企业管理提上日程,强化顶层设计、严把中间环节的管控,推动企业做大做强高质量发展。

2018年,十四局集团被纳入全系统“房地产主业”资格企业,机遇和挑战并存,按照集团公司的发展要求,该公司制定了“1335”发展战略,明确了企业短中长期的发展目标。

基于“1335”发展思路,该公司将以新型城市建设综合开发运营商为核心,深入贯彻产业链一体化战略、精品+中利润开发战略和2+2+X区域布局与深耕战略,做好短期(2019-2021)、中期(2022-2023)、长期(2024-2025)三大阶段规划,着力提升产业链一体化协同经营能力、大项目策划与规划设计能力、精品住宅的高周转开发能力、多元化融资能力、高效协同的组织能力等五种核心能力。

2019年是继续深化“项目管理年”活动的管理提升年。该公司将按照“完善制度、规范管理、强化责任、狠抓落实”的总体要求,梳理问题清单,优化制度设置;梳理业务流程,细化责权划分;梳理弱项短板,强化提质增效;梳理绩效考核,深化激励约束,真正做到流程上下衔接,制度相互匹配,管理彼此耦合,形成科学、规范的管理标准,健全、有效的管理体系,令行禁止、运转有序的管理秩序,为公司高质量发展提供保障。

目前,该公司已经启动本级及项目组织机构调整和绩效管理体系的优化工作,邀请外部管理机构,梳理公司和项目的职责分工,逐步实现组织结构和管控模式的优化。